第18章 职场培训之新员工考核（4/5）

随着与客人和同事们的接触，穆亦漾也慢慢地适应自己的工作。

她发现，自己在学校里学到的那些英文，与酒店里用到的英文大不相同。同一个单词，她在学校里往往最多用到一个意思，可是在酒店里，那个单词表示的是另外一个意思。这时，她才想走英文老师曾经跟自己说过的那句话，一个英文单词，它至少有三个意思。

意识到自己的不足，她只有努力加强自己的英文，通过在工作中，下班后不停地学，开口说英文，多看英文书等。这股学习意识，与在学校时学习的拼劲无异。

穆亦漾已经在总机待了一个月，同事们之间相处得也好，都把她当成自己人，所以，女生之间专用的八卦消息，也全部都统统向穆亦漾传递过来。

比如，某某部门的谁和谁是一对；谁和谁分手；谁同时交多个男朋友或多个女朋友；谁又调去哪里高就。

当然，所有的小道信息，穆亦漾永远是最后知道的那个人。如果没有谁告诉她，她绝对不会知道。可是大家又喜欢把八卦告诉她，因为她的嘴巴紧，从不乱说话，也从来不会透露八卦消息。

在sandy给自己作完考核后，轮到培训部经理aggie与穆亦漾面谈。

nie是酒店的开朝元老，经过这些年岁月的积累和沉淀，她的脸上散发着成熟女性的睿智和光彩，而不是黄脸婆的沧桑和衰老。

ngie觉得这个女生有点认生，但是认生的同时又散发出的随和。这种复杂的感觉，aggie自己都觉得有点不可思议。

翻开手中的新员工考核评审表，穆亦漾的成绩评审是“优异”，一般情况下，新员工是很难得到这个分数，大家一般获得的都是及格。能得到优异成绩，这个穆亦漾的过人之处在哪里？

nie脸上挂着职业微笑“lda，首先，恭喜你获得优异的考核成绩。要知道，我们酒店每年新入职的员工，得到优异成绩的，不超过五个人。”

nie的祝贺“谢谢！我师父带得好。”

nie觉得即惊讶又有点好笑。因为，以往她这么祝贺新员工时，他们大多都是“哪里哪里，我还要继续努力，争取做到最好”之类的，谦虚得不得了。现在竟然碰到一个老实不客气的大大方方的承认自己做得好，还顺带奉承自己师父的新员工，这个穆亦漾，确实有那么点意思。