第356章 真实数据二（3/5）

“看来你们真的给了我一个惊喜啊。

我本以为，你们的新产业布局，起码要两三年后才能发力。

没想到刚刚开始，这增长率就惊人啊。”

这时候祁同伟开始解释了，他是下属，细节的事情要他来，战略的高度要高育良来，这是主官和副职的区别，尤其给领导做汇报的时候，必须要分清楚。

如果副职开始越矩代疱，代替主官汇报决策和决议等战略上的事情，那上级就会认为这个主官镇不住场面，被下属架空了，而副职这样坏了规矩，说明他眼里没有组织原则。

最鲜明的例子就是后世大概01年的时候，李达康调来吕州任市长，高育良当时是市委书记，高育良本来制定好了城市规划，由时任市委书记的高育良做好的规划，那就是市委的决议。

但是李达康还是毫不犹豫，全盘否定，正常来说，省委省政府如果发现这种情况，就会马上出手干预，因为李达康坏了规矩，不是一把手，却做了一把手的职责。

接下来吕州必然会陷入内耗中，但是赵立春却无条件支持李达康，导致高育良几乎混不下去，直到给赵立春低头，批了赵瑞龙那个权贵项目，这才调走了李达康。

在祁同伟看来，赵立春分明就是知道会发生这种情况，强行让李达康和高育良内斗，他在上面拉偏架，等高育良走投无路了，只能投靠他，无耻的政客。

祁同伟继续汇报。

“市长，我们高新区布局的新产业，装备制造业，已经诞生出四家相关的企业了，有些是澎湃装备内部人出来创业的，有几家是澎湃装备主动开设的下属公司。