第406章 信任的桥梁（2/5）

周商辉微微叹息，回忆起那位严谨的前辈。老前辈对于任何事情都有他自己的标准和看法，这让周商辉在刚开始的时候很难融入。但随着时间的推移，他逐渐明白，这份严格背后的深意。信任不仅仅是在工作上的合作，更是一种心灵上的默契。

“可以这么说，”周商辉回应道，“在工作中，任何信任都需要耐心去浇灌。每次合作，都在暗中建立共识，无论是成功还是失败，都是我们日后信任的基石。”

李静静认真地点了点头，眼神中流露出对周商辉的欣赏：“周总，您对信任的看法让我很受启发。看来不仅是客户，团队之间的信任也很重要。”

“是的，”周商辉认真地说道，“我们的团队就像一个大家庭，彼此信任能够让我们在面对挑战时，携手应对。”

“那我们应该如何加强团队成员之间的信任呢？”李静静的问题让周商辉沉思片刻。

“我认为，首先，沟通是最基本的点。我们要经常分享信息，而不是封闭自己。其次，给予彼此更多支持与理解。当团队中的每个人都能感受到来自同事的信任时，自然会更加心向团队。”他停顿了一下，继续说道，“最后，建立共同的目标也是很重要的，大家朝着一个方向努力，才能增进彼此之间的信任。”

李静静点了点头，眼中闪烁着思考的光芒：“我明白了，做到这一点真的不容易，但我会努力去实践的。”

“实践需要时间，但只要坚持，总会见到成果的。”周商辉的声音充满鼓励。