第152章 咖啡香里的职场路（2/5）

林悦明白，要想让团队真正团结起来，就必须解决这些矛盾。她分别找那些抵触培训的店员谈心，告诉他们提升技能对于咖啡馆和他们自己未来发展的希望重要性。同时，她也鼓励那些积极的店员，让他们在团队中起到带头作用。

经过一番努力，店员们终于都认真投入到了培训中。随着他们制作技能的提升，新推出的咖啡和甜品的质量也越来越稳定，开始逐渐受到顾客们的欢迎。

可是，就在林悦以为一切都在往好的方向发展的时候，又一个难题摆在了她的面前。

咖啡馆所在的这条街要进行道路维修，工期长达两个月。这意味着在这两个月里，咖啡馆的客流量将会受到极大的影响。

林悦和店员们都有些发愁，大家围坐在一起商量对策。

“要不我们做一些外卖业务吧，虽然可能比不上店里的生意，但总比干等着强。”一个店员提议道。

“可是我们之前从来没做过外卖，不知道该怎么操作啊。”另一个店员担忧地说。

林悦思考了片刻，说：“没关系，我们可以学嘛。现在外卖市场这么大，我们要是能抓住这个机会，说不定还能开拓新的客源呢。”

于是，林悦带领着店员们开始研究外卖业务。他们注册了外卖平台，精心设计了外卖菜单，还拍摄了精美的食物图片上传到平台上。

刚开始做外卖业务的时候，订单并不多，但林悦和店员们并没有灰心。他们不断优化外卖的包装，确保咖啡和甜品在配送过程中不会受到损坏，同时提高制作速度，缩短顾客的等待时间。