第126章 选秘书的四个标准（2/5）

不知不觉，悄无声息！

只要到位，哪怕检察院那边立案了，都能搞定！

政府那边领导的秘书，有些事就更加直接了，打招呼给地方上批钱，批项目，一个基础设施建设项目，比如高速公路、车站、甚至机场，可能就是几亿，十几亿的事儿！

对地方官员是巨大的资源，也是巨大的政绩，他能不使劲“感谢”吗？

这都是资源分配的事儿，不涉及帽子，也不涉及官司，相对很难暴露。

如果都这么干，那不就乱了吗？

有的秘书管不住自己的嘴，到处乱嚼舌头根子，把领导的私密事往外说，把重要的工作信息往外说，其他人再添油加醋，三人成虎，各种谣言满天飞，给工作和领导个人形象带来极大的被动。

还有的领导秘书是愣头青，拎不清轻重，关键场合耍脾气，不顾全大局，那可就坏了大事！

所以，讲政治是一条硬杠杠，也是一票否决的先决标准。

这一条不具备，其他能力再出色都没有用。

所以，部长的秘书必须得是经历过考验的同志！

必须老成持重，讲大局。