第四百六十三章 出山（二）（2/5）

“你怎么可以允许张健重回嘉鸿，你是嫌嘉鸿现在太安稳了吗？”

欣虹大厦四层，星海投资会议室，一周一次的董事及管理层例会，朱金奇率先对冯薇玲发难，质问她为何没有阻止张健加盟瓶装水公司。

冯薇玲一脸无辜的看向朱金奇，说谎不眨眼睛的问道：“我也是今天才知道这事的啊，朱总你要我怎么阻止？再说我有什么借口阻止，就凭我在瓶装水公司持有20%的股份？张健倘若确实有能力，他加盟瓶装水公司，将瓶装水业务更进一步做起来，对嘉鸿，对星海难道就没利吗，我为什么要阻止？”

“………”朱金奇气得不想跟冯薇玲说话，这时候深深觉得女人就是头发长见识短！

嘉乐科技崩盘，为了促使鸿臣接手烂摊子，嘉乐科技差不多将所有资产都进行了计提，最终以零资产合并进嘉鸿集团，也几乎是诱骗张健、周健齐、罗学嘉、赵绍良等人签署委托运营协议，然后将他们踢出局去。

他们以权势压住张健、周健齐这些人不敢吭声，但如果给张健重回嘉鸿集团的机会，他能忘掉以前的旧事，兄弟相逢一笑泯恩仇？

而且重组嘉鸿集团以来，朱金奇以及朱玮兴或有意或无意，都将一批有些能力，但以往更亲近张健的中层、基层管理人员，压制住不给他们冒头的机会。

朱祎琳之前组建团队，能将徐晓冬等十五六人拉过去就相当不容易了，就算随着业务的扩大，还可以从集团内部进行人事调剂，但都是分散的，不会对他造成什么威胁。

然而，就在朱祎琳宣布接纳张健加盟瓶装水公司担任副总的当天，集团各部分，包括他与朱玮兴两大事业部，总计有六十余人同时递交职务调动申请。

嘉鸿对瓶装水公司持股仅25%，但瓶装水公司在组织架构上，仍然属于集团子公司。

员工想到瓶装水公司任职，只需要递交职务调动申请，通过批准后就可以办理辞职、入职手续。

这相当于张健刚加入瓶装水公司的当天，就直接形成自己的势力。

倘若这六十多人，都是张健从外面带过来的还好，但这六十多人都在嘉鸿担任中层、基层管理职务，对嘉鸿上下的业务以及人脉关系都极其熟络。