第1331章 诛心!(4/5)
“如果一遇到困难,一碰到复杂的局面,就以‘年轻,经验不足,风险太大’为理由,让我们靠边站,让我们去负责那些四平八稳、不会出任何差错的工作。”
“那请问,我们究竟要等到什么时候,才能真正成长起来?难道组织培养我们,就是为了培养一批只能萧规曹随、守着摊子不出事的‘太平官’吗?”
“今天,问题就摆在这里,像一座山一样。市委市政府要求我们去移山,您却担心我们这些年轻干部在移山的过程中,可能会被石头砸到脚。”
“您的关心是好的,但我们作为党的干部,难道不应该想的是如何把山移走,而不是先考虑自己的脚会不会被砸到吗?如果连这点担当和牺牲精神都没有,我们还谈何为人民服务?”
周凯彻底说不出话了。
陆江河的话,都站在“组织原则”、“干部担当”、“党性修养”的制高点上。
他将周凯出于权力平衡的“顾虑”,完全解读成了“爱护羽毛,不敢担当”的消极思想。他再反驳,就等于是反对“干部要有担当”,反对“要敢于攻坚克难”,这在政治上是绝对错误的。
陆江河成功地将这场关于项目负责人的权力博弈,偷换成了一场关于“什么样的干部才是党和人民需要的好干部”的路线讨论。
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