第1331章 诛心！（4/5）

“如果一遇到困难，一碰到复杂的局面，就以‘年轻，经验不足，风险太大’为理由，让我们靠边站，让我们去负责那些四平八稳、不会出任何差错的工作。”

“那请问，我们究竟要等到什么时候，才能真正成长起来？难道组织培养我们，就是为了培养一批只能萧规曹随、守着摊子不出事的‘太平官’吗？”

“今天，问题就摆在这里，像一座山一样。市委市政府要求我们去移山，您却担心我们这些年轻干部在移山的过程中，可能会被石头砸到脚。”

“您的关心是好的，但我们作为党的干部，难道不应该想的是如何把山移走，而不是先考虑自己的脚会不会被砸到吗？如果连这点担当和牺牲精神都没有，我们还谈何为人民服务？”

周凯彻底说不出话了。

陆江河的话，都站在“组织原则”、“干部担当”、“党性修养”的制高点上。

他将周凯出于权力平衡的“顾虑”，完全解读成了“爱护羽毛，不敢担当”的消极思想。他再反驳，就等于是反对“干部要有担当”，反对“要敢于攻坚克难”，这在政治上是绝对错误的。

陆江河成功地将这场关于项目负责人的权力博弈，偷换成了一场关于“什么样的干部才是党和人民需要的好干部”的路线讨论。