第13章 第一个挑战（3/5）

要是按照后世那么严格的公务员管理规定，那么廖凯也不知道被开除几十回了。

陆江河收拾心态，抓紧时间立刻进入工作状态。

这一次主要的任务是将厚厚的一本全国文明城市创建手册之中的所有任务项，分解到全县的各个部门，各个乡镇。

说起来，这个年代的体制机制是极其臃肿，相关的考评和考核部门也是极其的变态。

既然你都已经形成了文字的材料报告，那么他们的手中是肯定掌握了考核清单的。

但是这一帮变态的考核组就是不把清单给你，只是给你文字的材料，让你自己慢慢的去捋。

好像是他们经过了痛苦的折磨，形成了任务清单以及文字材料，这种成果绝对不能够给你，需要你们自己再经历一次痛苦他们心里才能够满足一样。

类似这样的变态的相互折磨的欲望，其实一直存在体制之中，就算是陆江河退休的那一年也是屡见不鲜。

不过还好，陆江河上辈子已经受够了类似于这种材料的折磨。

为了减轻自己的工作量，他早就总结了一套快速、准确完成工作的方式方法。

各种办公软件，甚至数据库、python编程都玩得非常溜。

要是这一份文件有电子版的就好了，可惜没有。

陆江河也只有花一些功夫自己整理。

文字材料就是一本小书，总共有100多页，陆江河可没有时间将这100多页的文字全部都抄到电脑之中。